【送清涼】建工集團領(lǐng)導慰問(wèn)施工生產(chǎn)一線(xiàn)職工

6月25日上午，建工集團紀委書(shū)記李鋒招、副總經(jīng)理張永斌一行來(lái)到第十三項目部承建的葉縣化工產(chǎn)業(yè)集聚區4000噸/年對位芳綸項目工地進(jìn)行慰問(wèn)，為辛勤工作的職工們送去了一份份清涼的慰問(wèn)品，讓大家感受到了組織的關(guān)懷和溫暖。

慰問(wèn)現場(chǎng)，李鋒招、張永斌與職工們親切交流，詳細詢(xún)問(wèn)了大家的工作和生活情況，對他們在高溫下堅守崗位的敬業(yè)精神表示了高度贊揚。并親手將防暑降溫禮包，西瓜、純凈水、方便面、火腿腸等生活物資，以及安全書(shū)籍送到大家手中，叮囑大家要注意防暑降溫，合理安排工作和休息時(shí)間，確保身體健康和生命安全。

在現場(chǎng)會(huì )議室，慰問(wèn)組領(lǐng)導認真聽(tīng)取了公司負責人關(guān)于項目概況、施工進(jìn)度等方面的情況匯報，并與現場(chǎng)干部職工進(jìn)行了親切交流。

李鋒招對第十三項目管理公司職工們的精神面貌以及現場(chǎng)管理、環(huán)境治理給予肯定與贊揚。他指出，第十三項目管理公司青年職工占比高，要以班子為榜樣在成本管控、現場(chǎng)管理、日常交際方面練就一身“武藝”，一身真本領(lǐng)，崇尚真善美，傳遞正能量，成為一支善打勝仗、能打硬仗的生力軍；工會(huì )作為職工的“娘家人”，要始終關(guān)注職工的需求和困難，積極為職工排憂(yōu)解難。同時(shí)鼓勵青年職工要大膽創(chuàng )新，根據現場(chǎng)施工需要，發(fā)明一些“專(zhuān)家不研制、市場(chǎng)買(mǎi)不到、工廠(chǎng)不制造、現場(chǎng)急需要”的小改革、小制造；項目公司班子要做好自律內控，時(shí)刻保持高度自律意識，嚴格要求自己，做到言行一致，言行合一，遵守規章制度，做好表率，共同打造風(fēng)清氣正的項目公司，為公司發(fā)展樹(shù)立榜樣。

張永斌對第十三項目管理公司的業(yè)務(wù)能力，施工質(zhì)量、費用管控給予認可。他表示，對位芳綸項目是建工集團重點(diǎn)承建的項目之一，要在工作中繼續保持高效率、一馬當先的狀態(tài)，不斷追求卓越，以確保項目的順利進(jìn)行。要加強溝通和協(xié)作，建立良好的溝通機制，及時(shí)協(xié)調解決問(wèn)題。要注重安全生產(chǎn)，嚴格執行安全規定，加強安全培訓和教育，做到安全施工和安全作業(yè)，確保項目按時(shí)、高質(zhì)量的完成。

第十三項目管理對建工集團領(lǐng)導的關(guān)心和支持表示由衷的感謝。表示將秉承“立足中原、享譽(yù)全國、打造品牌、爭創(chuàng )一流”的發(fā)展理念，高標準、高質(zhì)量按時(shí)完成后續項目建設。同時(shí)，持續加強團隊建設，投入更大力量，不斷提升專(zhuān)業(yè)能力和創(chuàng )新水平，培養更多項目管理專(zhuān)業(yè)人才，為公司發(fā)展注入新的活力。